Kritische Fragen zur Konkurrenzklausel

ARBEITSRECHT FÜR DIE BETRIEBLICHE PRAXIS

Nach Beendigung des Dienstverhältnisses hat der Arbeitgeber (AG) naturgemäß ein Interesse daran, dass der Arbeitnehmer (AN) das bei ihm lukrierte Wissen bzw die betriebsspezifische Erfahrung nicht bei einem unmittelbaren Konkurrenten verwendet...